Şirket

Almanya'daki yüksek ihracat fazlası nedeniyle, Ülkemizdeki iyi iç talebin yanı sıra, şirketlerin siparişleri yerine getirmek için ek vasıflı işçilere ihtiyacı var..

Almanya'da şirketler için vasıflı işçiler, çeşitli endüstrilerde ve mesleklerde yeterince mevcut değildir.

İşe alım için gerekli vasıflı işçi sayısına artık Almanya'dan başvuranlar tarafından ulaşılamaz..

Şirketler, dikkate alınmayan AB veya AB dışı ülkelerden adaylardan talep edilmemiş başvurular alıyor.

Sebepler genellikle, yetenek testi ile ilgili işe alım süreçleri için gereken zamanda ve teknik bilgi birikiminde, tanıma prosedürü için uygulamak için belgeler, çalışma- oturma izinleri ve diğer resmi işlemler ve. Ne yazık ki, gerekli insan kaynakları çoğu zaman şirketin İK departmanlarında mevcut değildir..

Mesleki tanıma prosedürlerini işe alma ve uygulama konusunda uzun yıllara dayanan uluslararası deneyimimiz sayesinde, Bizim uluslararası ortakları ile işbirliği içinde akreditasyon sürecine eşlik edebilir, ya da tamamen senin için yap.

Need daha fazla bilgi?

Sonra sağ aracılığıyla bize gönderin Bizim İletişim bir ileti.