Uw sollicitatie

Als u van plan bent om in Duitsland te gaan wonen en werken, dan is dit de eerste stap bij het vinden van een baan. Een baan die je kan alleen als je een schriftelijk bewijs van hun professionele opleiding(Studie), beroepservaring, Taalvaardigheid en informatie over uzelf, vertel de potentiële werkgever. U kunt alleen doen over hun persoonlijke aanvraagdocumenten.

Tips voor uw toepassing

Motivationsanschreiben

De sollicitatiebrief is de eerste pagina in uw toepassing. Ze staat voor haar cv en je certificaten. Zo is de brief heeft een heel bijzondere plek, want het geeft de potentiële werkgever een eerste indruk van hen.

In de motivatiebrief een korte beschrijving en de verklaring Capable, waarom je wilt werken in Duitsland, Uw professionele en taalkundige kwalificaties en uw motivatie.

Curriculum vitae

Je cv bevat je persoonlijke cv, school- en beroepspad en dat in tabelvorm. Het curriculum per se een recente pasfoto van u opgenomen. Zorg moet worden genomen niet te verlaten op het beeld een vrolijk en vriendelijk indruk. U wordt verzocht hun exacte beroeps- en educatieve training met de datum van het begin en einde.
Om een ​​baan in Duitsland krijgen, Je moet geschreven verslagen van uw professionele kwalificatie of diploma. Deze krijg je van je opleidingsinstelling of van je universiteit in de vorm van een curriculum waarin alle opleidingsuren staan, Theoretisch en praktisch in het betreffende vakgebied worden schriftelijk beschreven.

Bovendien moet je alle bewijzen dat u uw aanvraag een kopie te bevestigen.

In de nieuwe professionals Immigration Act wordt in detail beschreven, dat alleen kandidaten met voldoende beroepskwalificaties, het verkrijgen van een werkvergunning in Duitsland.

Uw beroepskwalificaties worden gecontroleerd door de bevoegde autoriteit in Duitsland op basis van uw curricula, of je opgedaan in uw eigen land beroepskwalificaties van een Duitse referentielening beroepsonderwijs gelijkwaardig, Er zijn dus geen wezenlijke verschillen. Deze test wordt genoemd gelijkwaardigheidstoets. Zonder dat er van gelijkwaardigheid ze moeten ook niet een aanvraag voor een werkvergunning aanvragen.

zie ook Erkenningsprocedure en Experts immigratiewet.

Bijlagen bij hervatten

In hun faciliteiten dienen vergezeld te gaan met de volgende documenten:

• Diploma's van je opleiding
• Curriculum hun beroepsopleiding of studeren
• Graden, werk License, werkboeken, Arbeitszeugnisse
• training certificaten
• Taal of certificaten
• Kopie Pass, paspoort, visum

Vorm van de aanvraagdocumenten

1. Kunt u sturen naar potentiële Duitse werkgevers alle documenten in de Duitse Sprache.Wir have voor je serieus Vertalers in Duitsland gevonden.
2. Scan al uw sollicitatie en sturen die naar de werkgever in een PDF- Bestand via e-mail naar. Het bestand mag niet groter zijn dan 10 Mbyte groot zijn.
3. Stuur elke afzonderlijke foto's of documenten in afzonderlijke bestanden aan potentiële werkgevers. De werkgever is niet het werk aan elk bestand te openen om deze om naar te kijken, want hij heeft geen tijd. Hij zal hun e-mail onmiddellijk te leggen aan het papier korrel.