Pamamahala ng pagsasama-sama

Alemanya ay isang ligtas at Cosmopolitan na bansa na may isang mataas na kalidad ng buhay at isang
napakabuti sistema ng lipunan.

Ang mga bihasang manggagawa na kinakailangan para sa ekonomiya ng Aleman ay hindi na naabot ng mga aplikante mula sa Alemanya.

Sa pamamagitan namin at ng aming mga internasyonal na kasosyo, kami ay nagtatrabaho upang tugunan ang kasalukuyan at hinaharap na kakulangan ng mga bihasang manggagawa sa Alemanya., ang mga bihasang manggagawa mula sa ibang bansa ay binibigyan ng kinakailangang mga kinakailangan upang mabuhay at magtrabaho sa Germany.

Ang aming tungkulin ay ang mga bagong kaanib International specialist at isama ang mga ito sa Germany.
Ang malawak na gawaing ito ay isinasagawa sa malapit na koordinasyon sa pagitan natin at ng magiging employer..

Ang pagsusubaybay at implementasyon ay ang responsibilidad ng mga employer at kabilang ang:

• Propesyonal na pagsasama
• Panlipunang pagsasama
• Kultural na pagsasama
• Lingguwistika pagsasama

Ang employer ay dapat patunayan sa pamamagitan ng kontrata, na siya ay may isang pagsasama sistema ng pamamahala sa kanyang
kumpanya ay at nalalapat ito sa pagsasanay.

Sa pamamagitan ng isang matagumpay at masinsinang pagsasama ng mga propesyonal na ito, ang mga taong ito ay kumportable sa Alemanya, upang patuloy na mabuhay at magtrabaho sa Germany.